リーダーシップ

経営顧問会員限定コラム

社長は「専門家」になってはいけない。

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人々の心理を知る努力をしなければ経営はできない。(佐藤一斎『言志四録』耋252)

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志は大きく、着手は小さく。(佐藤一斎『言志四録』耊27)

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「誰」が言ったかより「何」を言ったかが大事。(佐藤一斎『言志四録』後177)

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志なき経営は恐ろしい。(佐藤一斎『言志四録』耋14)

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伝の伝と不伝の伝。(佐藤一斎『言志四録』晩23)

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